Profit-Consul

ЧАСТНЫЕ ИСПОЛНИТЕЛИ: ХОРОШО ИЛИ ПЛОХО? 

Вступил в силу закон о частных исполнителях. Процент исполнения судебных решений в Украине постоянно падает. Некоторые специалисты, называют цифру – 3 % от общего количества судебных решений, подлежащих принудительному исполнению. Решать эту проблему помогут частные лица, получившие специальную лицензию на работу. Население уже боится, что у них начнут отбирать жилье за долги, но власти и эксперты уверяют, что все не так страшно.

Частным исполнителем может быть гражданин Украины, достигший 25 лет, имеющий высшее юридическое образование, владеющий государственным языком, со стажем работы в области права после получения соответствующего диплома не менее двух лет и сдавший квалификационный экзамен.

Так как частный исполнитель наделен властными полномочиями, при осуществлении своей деятельности он не может заниматься другой оплачиваемой работой или предпринимательской деятельностью.

При этом, не смогут занять должность частного исполнителя люди, которые были уволены с должности судьи, прокурора, работника правоохранительного органа, с государственной службы или службы в органах местного самоуправления в связи с привлечением к дисциплинарной ответственности.

О зарплатах частного исполнителя.

Исполнительный сбор – это сбор, взимаемый на всей территории Украины за принудительное исполнение решения органами государственной исполнительной службы. Исполнительный сбор взыскивается только за принудительное исполнение. Исполнительный сбор взимается с должника в фиксированном либо в процентном соотношении.

Цифры.

Размер исполнительного сбора составляет 10 % от суммы, которая фактически взыскана, возвращена, или от стоимости имущества должника, переданного взыскателю по исполнительному документу.

Пример. Квартира оценена в 50о тыс. грн.  В таком случае, исполнительный сбор составит 10% от 500 000 грн., что не мало.

За принудительное исполнение решения суда не имущественного характера исполнительный сбор взыскивается в таких размерах:

- с физического лица – 2 минимальный заработные платы

- с юридического лица – 4 минимальные заработные платы

Когда исполнительный сбор не взымается.

- по исполнительным документам о конфискации имущества, взыскании периодических платежей, наложение ареста на имущество для обеспечения исковых требований, по исполнительным документам, подлежащих немедленному исполнению;
- в случае выполнения решений Европейского суда по правам человека;
- если исполнение решения осуществляется за счет средств, предусмотренных бюджетной программой для обеспечения выполнения решений суда в порядке, установленном Законом Украины “О гарантиях государства относительно выполнения судебных решений»;
- по исполнительным документам о взыскании исполнительного сбора, взыскании расходов исполнительного производства, штрафов, наложенных исполнителем;
- в случае исполнения решения частным исполнителем.

В случае окончания исполнительного производства в связи с отменой решения, которое подлежало исполнению или признания судом исполнительного документа, не подлежащего исполнению, взимаемый исполнительный сбор подлежит возврату.

Исполнительный сбор не взимается, если решение было выполнено до вынесения постановления об открытии исполнительного производства.

Частные исполнители не начисляют исполнительный сбор, однако за свою работу берут вознаграждение, которое и взыскивается с должника. С должника так же могут быть взысканы и некоторые расходы частного исполнителя.

Так, в соответствии с Законом Украины «Об органах и лиц, осуществляющих принудительное исполнение судебных решений и решений других органов», за совершение исполнительных действий частном исполнителю уплачивается вознаграждение. Вознаграждение частного исполнителя состоит из основного и дополнительного.

Основное вознаграждение частного исполнителя, устанавливается в виде:

1) фиксированной суммы – в случае выполнения решения не имущественного характера;

2) процента от суммы, подлежащей взысканию, или стоимости имущества, подлежащего передаче по исполнительному документу.

Размер основного вознаграждения частного исполнителя устанавливается КМУ, а именно «Порядком выплаты вознаграждений государственным исполнителям и их размеров и размера основного вознаграждения частного исполнителя” от 8 сентября 2016 N 643.

Частный исполнитель, обеспечивший полное или частичное исполнение исполнительного документа имущественного характера в порядке, установленном Законом Украины “Об исполнительном производстве”, получает основное вознаграждение в размере 10 % взысканной им суммы или стоимости имущества, подлежащего передаче по исполнительному документу.

Частный исполнитель, обеспечивший в порядке, установленном Законом Украины “Об исполнительном производстве”, фактическое выполнение в полном объеме исполнительного документа не имущественного характера, по которому должником является физическое лицо, получает основное вознаграждение в размере двух минимальных заработных плат и по исполнительному документу не имущественного характера, по которому должником является юридическое лицо– в размере четырех минимальных заработных плат.

Так же, соглашением между частным исполнителем и кредитором может быть предусмотрено дополнительное авансирование расходов исполнительного производства и дополнительное вознаграждение частного исполнителя.

При этом взыскание с должника дополнительного вознаграждения частному исполнителю, а также дополнительных расходов, кроме определенных Министерством юстиции Украины, не допускается.

О недостатках.

Бывают случаи, когда исполнители после открытия исполнительного производства по делу не осуществляют какие-либо «существенные» действия по принудительному исполнению решения суда.

Должник который готов вернуть обещанное, сталкивается с тем, что исполнительная служба насчитывает ему 10 % исполнительного сбора от суммы задолженности. И начислен исполнительный сбор фактически за то, что сама исполнительная служба не делала и не выполняла своих прямых функций.